《安安訪談錄》是界面財聯(lián)社執(zhí)行總裁徐安安出品的一檔深度訪談類欄目。從投資角度對話1000位行業(yè)領(lǐng)軍人物，覆蓋傳媒創(chuàng)新、VC/PE、信息服務(wù)、金融科技、交易體系、戰(zhàn)略新興等方向。

《解局券商自營業(yè)務(wù)》是由《安安訪談錄》出品的系列專訪，邀請各大券商主要負責人分享自營業(yè)務(wù)心得，并展望證券業(yè)未來生態(tài)，以饗讀者。

本期訪談人物：

方正證券副總裁 崔肖

“方正證券從傳統(tǒng)自營模式到投交業(yè)務(wù)的摸索已經(jīng)有十年的時間。”

▍個人介紹

方正證券分管公司投資與交易業(yè)務(wù)副總裁

▍第一標簽

投交業(yè)務(wù)的堅守者

▍企業(yè)簡介

方正證券（601901.SH）是中國首批綜合類證券公司，上海證券交易所、深圳證券交易所首批會員，于2010年改制為股份有限公司，并于2011年在上海證券交易所上市，其在全國擁有388家分支機構(gòu)以及6家境內(nèi)外控股子公司。截至2022年6月30日，公司總股本82.32億股，總資產(chǎn)1755.50億元，歸屬于上市公司股東的凈資產(chǎn)424.47億元。

今年上半年，因權(quán)益市場的劇烈波動，導(dǎo)致眾多券商自營業(yè)務(wù)收益縮水，從而造成整體業(yè)績不佳的局面。雖然如此，但也不乏有個別券商憑借自營逆水行舟，表現(xiàn)突出，而方正證券就是其一。帶著緣何自營突出的思考，記者采訪了該券商負責投交條線的副總裁崔肖，他向我們攤開了方正證券自營的“秘密”。

自營業(yè)務(wù)向去方向化、多元化交易轉(zhuǎn)變是方正證券戰(zhàn)略的一大重要特征，雖然這個表述看過去簡單，但是背后卻是一家券商、一個條線數(shù)十年的戰(zhàn)略堅守與適時謀變。在采訪中，記者多次向副總裁崔肖提出了一些尖銳的問題，包括未來會不會改戰(zhàn)略，會不會放棄曾經(jīng)的堅持，他都予以了正面、堅定的回答。

在采訪過程中，副總裁崔肖還提到了新股東帶來的積極影響。不難發(fā)現(xiàn)，正值易主階段的方正證券未來值得期待，遠不止自營這么簡單。驚喜還在路上。

自營近年來越發(fā)成為券商業(yè)績的“關(guān)鍵先生”，2022年上半年更是如此。綜觀上市券商半年報，已有超過三分之二券商自營受市場波動影響而滑坡，進而拖累整體業(yè)績。不過，也有像方正證券、銀河證券、國聯(lián)證券等借助表現(xiàn)突出的自營業(yè)務(wù)，成為逆行者。

緣何部分券商可以有自營的優(yōu)秀表現(xiàn)？近日，方正證券分管公司投資與交易業(yè)務(wù)（下稱“投交業(yè)務(wù)”）的副總裁崔肖接受了財聯(lián)社記者的專訪，闡述方正證券的解題思路。

方正證券今年上半年的業(yè)績之所以能夠逆勢增長，與自營業(yè)務(wù)收入的增長密不可分。在崔肖看來，自營逆勢增長的主要歸結(jié)于四個方面：

一是思路轉(zhuǎn)換。方正證券不只是停留在傳統(tǒng)的自營業(yè)務(wù)上，而是早期便轉(zhuǎn)向投資與交易更為多元化的收入格局，這也是行業(yè)的主流選擇。

二是堅持戰(zhàn)略。方正證券逐漸摸索出屬于自己的戰(zhàn)略打法，即多品種、多策略、多模式的打法。公司致力于大額資產(chǎn)配置、非方向性業(yè)務(wù)及對沖業(yè)務(wù)布局。

三是重視研究。充分對市場的研究，板塊的追蹤，形成一套自己的研究體系。

四是隊伍建設(shè)、文化建設(shè)、管理制度的并舉與合一。除了制度考核、獎勵績效等鼓勵員工的管理形式多管齊下，文化氛圍的營造為人才建設(shè)提供了源源不斷的動力。

半年報顯示，在固定收益投資方面，方正證券通過采用高杠桿中性久期策略，實現(xiàn)收入6.9億元，較上年同期增長183.23%；在權(quán)益投資方面則獲得了正收益；投資與交易類業(yè)務(wù)中的風(fēng)險中性業(yè)務(wù)，也持續(xù)呈現(xiàn)穩(wěn)定性增長，上半年基金做市數(shù)量達到354只，較2021年末增長16.45%，占滬深交易所ETF數(shù)量的51%，排名行業(yè)前4。

此外，方正證券上半年場外期權(quán)存續(xù)規(guī)模同比增長109.05%，收益互換存續(xù)規(guī)模同比增長1486.07%。該公司期貨子公司方正中期期貨旗下的上海際豐，上半年期貨做市成交金額5277.78 億元，同比增長31.63%。

在采訪的過程中，除詳解投資收益大增的原因之外，崔肖也通過這次專訪分享了方正證券投交業(yè)務(wù)開展情況與多年經(jīng)驗，并對行業(yè)生態(tài)的變化闡述了自己的看法與理解。

通過“虧出來的”的堅持，已擁有基金做市等多項特色業(yè)務(wù)競爭力

不難發(fā)現(xiàn)，券商“看天吃飯”的屬性在步入2022年之后顯得格外明顯，尤其是自營業(yè)務(wù)，權(quán)益市場波動在容易抬升券商業(yè)績的同時，也容易拖累公司。崔肖認為，自營業(yè)務(wù)是券商傳統(tǒng)業(yè)務(wù)打法，而現(xiàn)在行業(yè)趨勢已然是投資與交易的一盤棋思路。

據(jù)他介紹，方正證券從傳統(tǒng)自營模式到投交業(yè)務(wù)的摸索已經(jīng)有十年的時間，最早發(fā)展始于2012年。十年以來，方正證券保持平均每兩年的頻率，對業(yè)務(wù)品種進行新的嘗試。

2012年，開展固定收益業(yè)務(wù)，

2014年，開展基金做市業(yè)務(wù)；

2015年，率先成為全市場第一批開展期權(quán)業(yè)務(wù)的券商；

2016年，開始布局權(quán)益量化業(yè)務(wù)；

2018年，布局債券銷售交易業(yè)務(wù)；

2019年，拓寬布局債券投顧業(yè)務(wù)、股票銷售交易業(yè)務(wù)；

2021年至今，開始對固定收益量化策略業(yè)務(wù)的布局。

“可以說，我們?nèi)缃竦膽?zhàn)略思維是‘虧’出來，但這種虧是樂觀的，有益的虧。監(jiān)管放出什么新的業(yè)務(wù)資格，我們就積極去申請，去嘗試。期間，我們也確實放棄或者縮小了一些業(yè)務(wù)的比重，但是我們覺得可以做的業(yè)務(wù)類型，我們都堅持到了現(xiàn)在?！贝扌ふf道。

“基金做市業(yè)務(wù)，剛開始就幾個億，發(fā)展到現(xiàn)在這個業(yè)務(wù)規(guī)模大幾十億，今年年中的時候我們?yōu)?50多只產(chǎn)品提供基金的流動性服務(wù)，現(xiàn)在一個多月我們增加到380多只，全市場發(fā)行的ETF基金為我們55%的產(chǎn)品做市，我們現(xiàn)在大概在行業(yè)排第三的位置，且每年都被評為優(yōu)秀的基金做市商?！贝扌みM一步說道。

他表示，就是這種悶頭干，但行好事，莫問前程的態(tài)度與做法，方正證券投交線堅持了八九年，因此多項業(yè)務(wù)逐漸發(fā)展“跑”出來，成為優(yōu)質(zhì)業(yè)務(wù)，也就是收益比較穩(wěn)定的業(yè)務(wù)。其中，最明顯的特點是中性策略，并不隨股市大幅上下波動而波動，收益凈值一直保持相對穩(wěn)定的狀態(tài)。

據(jù)崔肖介紹，方正證券以非方向性策略為主的基金做市業(yè)務(wù)為基石，正在擴展FOF、場外期權(quán)、收益互換等業(yè)務(wù)。他還透露，公司目前正在布局的債券投顧業(yè)務(wù)還有股票銷售交易業(yè)務(wù)，其帶來的盈利想象空間很大，還有最近正在布局的固定收益量化策略業(yè)務(wù)，也表現(xiàn)很搶眼，“但這些都在嘗試，我們正在逐步提升自己的核心競爭力，鑿深護城河?！?/p>

整體上看，崔肖總結(jié)道，方正證券接下來將大力發(fā)展衍生品業(yè)務(wù)，大力發(fā)展中性策略業(yè)務(wù)，大力發(fā)展銷售交易類非方向性業(yè)務(wù)，是其所堅持的一個方向。

融資不暢帶來壓力，“另辟蹊徑”解決資金難題

財聯(lián)社記者了解到，就自營投資來說，可以分為方向性和非方向性。券商傳統(tǒng)自營以押注方向的股票投資等方向性業(yè)務(wù)居多，波動性大，非方向性業(yè)務(wù)包括場外衍生品業(yè)務(wù)等，獲取非方向性絕對收益。目前部分券商在大幅縮減方向性投資規(guī)模，以提高非方向性投資規(guī)模。不過，非方向性投資也需要消耗大量資本。

在行業(yè)同質(zhì)化競爭壓力下，再加之自營盤子的增長，資本補充成為券商提高競爭力的有效手段。今年以來已有8家上市券商通過定增、配股、可轉(zhuǎn)債等方式完成股權(quán)再融資。但因歷史存在的風(fēng)險問題，專注非方向性投資，也需資金補充的方正證券卻并沒有采取股權(quán)再融資的方式，而是通過債權(quán)融資補充資本。截至目前，該公司已發(fā)行完成31億非公開公司債，并且公司擬發(fā)行不超50億元的公司債券也剛獲證監(jiān)會批復(fù)。

崔肖坦言，對于方正證券而言，源自融資渠道長期的不暢、資本方面的壓力一度成為公司進行投資與交易的掣肘，因為投交業(yè)務(wù)各方各面都需資金作為“糧食”。但隨著股權(quán)結(jié)構(gòu)的逐漸清晰，歷史風(fēng)險的逐步掃凈，方正證券資產(chǎn)負債報表正在修復(fù)，杠桿使用融資也在恢復(fù)，公司有望突破用資瓶頸，在投交方面取得進一步的生長，業(yè)績彈性空間將進一步打開，“這是完全可以預(yù)料到的積極未來?！?/p>

崔肖以債券銷售業(yè)務(wù)作為例子解釋了為何未來可期。他表示，“前兩年我們受制于指標掣肘，還沒有發(fā)出力，這兩年明顯取得了增長。債券銷售交易類業(yè)務(wù)我們上半年的收入已經(jīng)達到了去年全年的收入，比如非方向性業(yè)務(wù)增長收入214%，債券占大頭?！?/p>

他補充說道，在自有資金投入方面，方正證券在合法合規(guī)的前提情況下，正在通過調(diào)配市場資源的方式來做好投交業(yè)務(wù)，這也是公司的一個特色打法。

“比如說我們現(xiàn)在大力發(fā)展的代客業(yè)務(wù)，債券機構(gòu)投顧業(yè)務(wù)、衍生品產(chǎn)品業(yè)務(wù)、報價回購業(yè)務(wù)，這實際上都是方正證券投資交易能力投研能力的一種產(chǎn)品化，就是說，我們合規(guī)通過市場資金來做業(yè)務(wù)，從而實現(xiàn)雙贏局面。不難發(fā)現(xiàn)，自營條線更多是傳統(tǒng)業(yè)務(wù)，投資交易實際上已經(jīng)把我們能力擴展到全市場去?！贝扌しQ。

未來新股東帶來積極影響，更加重視文化建設(shè)營造的氛圍

值得一提的是，在采訪的過程中，崔肖著重提及了一個能影響方正證券投交業(yè)務(wù)的關(guān)鍵因素，便是研究。在他看來，真正有力支撐起方正證券投交業(yè)務(wù)的除了必要的資金支持，最核心的力量是公司的研究實力。

“充分對市場的研究，板塊的追蹤，形成一套自己的研究體系，是方正證券開展投交業(yè)務(wù)的關(guān)鍵前提，也可以說，投資研究是投交業(yè)務(wù)的‘底’?！贝扌け硎?，如何把“底”打好，打得扎實，打得全面，人才建設(shè)是核心。

除了制度考核、獎勵績效等鼓勵員工的管理形式多管齊下，崔肖認為，文化氛圍的營造為人才建設(shè)提供了源源不斷的動力，是人才建設(shè)的重要基石。

隨著方正集團重整方案落地，新方正集團將成為方正證券控股股東，中國平安將間接控制方正證券。此外，全國社會保障基金理事會也將取代政泉控股成為公司的第二大股東。

在他看來，未來新股東給公司帶來的積極影響已經(jīng)出現(xiàn)，“我們學(xué)習(xí)到了很多，尤其是在投資交易方面的一些心得，以及他們的工作態(tài)度，節(jié)奏以及他們的工作管理方式。這對于方正證券投交條線來說是一個很大的幫助?！?/p>

“這種包容的、互相學(xué)習(xí)的態(tài)度成為我們投交業(yè)務(wù)的內(nèi)在驅(qū)動力，而且這種態(tài)度并不僅是最近才有?！贝扌ふf道，方正證券從開始架構(gòu)自營條線，到調(diào)整投交業(yè)務(wù)條線，這種學(xué)習(xí)精神、分享意識貫徹始終。公司包括投交業(yè)務(wù)條線在內(nèi)，定期會強制員工進行培訓(xùn)，有的是和同行業(yè)進行學(xué)習(xí)，有的則是和其他條線的員工進行溝通。

“對外，我們積極與同行溝通。對內(nèi)，我們也并不是說我們只學(xué)習(xí)投交條線內(nèi)容，而是其他條線的工作邏輯，行業(yè)模式能借鑒的、能開拓視野的，我們都鼓勵去學(xué)習(xí)運用。在這種學(xué)習(xí)意識的倡導(dǎo)下，我們團隊逐步擴大規(guī)模，走到了今天。”崔肖說道。據(jù)財聯(lián)社記者了解，截至目前，方正證券投交業(yè)務(wù)的團隊在百人，而其中多數(shù)是方正證券自己培養(yǎng)起來的優(yōu)秀人才。

適當調(diào)整方向性投資比重，堅守非方向性主邏輯

業(yè)界人士或也并未料想到，步入2022年之后，自營業(yè)務(wù)成為券商業(yè)績的關(guān)鍵“勝負手”，市場詭譎帶來的權(quán)益市場的猛烈波動高度凸顯出方向性投資的“失靈”，而非方向性策略成為“救星”。

但隨著市場結(jié)構(gòu)性的持續(xù)調(diào)整、回暖，方向性投資策略依然還會給券商帶來極大的投資回報，屆時，非方向性策略的優(yōu)勢再度會被掩蓋。

面對方向性投資的可觀收入，方正證券是否也會有一天調(diào)整現(xiàn)有的業(yè)務(wù)策略？對此，崔肖表示，方正證券不會盲目擴大方向性自營投資規(guī)模，需要結(jié)合市場走勢，自身的投資交易、風(fēng)險管理等能力綜合來進行動態(tài)調(diào)整。

崔肖表示，整體上，方正證券依然是堅持非方向性投資策略不動搖，并嘗試更多能開展下去的業(yè)務(wù)資格，吸收更多業(yè)務(wù)開展的內(nèi)在邏輯。隨著股權(quán)結(jié)構(gòu)的逐漸清晰，資本補充到位，人才隊伍建設(shè)的壯大，作為方正證券的核心業(yè)務(wù)之一，投交業(yè)務(wù)也會和財富管理業(yè)務(wù)一同，為方正證券的業(yè)績提供強有力的支撐，更為客戶帶去收益。

對話1000位行業(yè)領(lǐng)軍人物：安安訪談錄

———————

訪談人物錄：

（按首字拼音排序，排名不分先后）

寵物經(jīng)濟：

佩蒂股份董事長：陳振標（“寵物食品”第一股掌門人）

儲能設(shè)備：

南都電源董事長：朱保義（儲能全場景應(yīng)用的構(gòu)建者）

傳媒創(chuàng)新：

《科創(chuàng)板日報》主編：徐杰（一級市場及科創(chuàng)板權(quán)威報道和服務(wù)平臺）

動力電池：

蜂巢能源董事長：楊紅新（動力電池行業(yè)勇闖者）

協(xié)鑫能科總裁：費智（移動數(shù)字能源科技的先行者）

高端裝備：

天宜上佳董事長：吳佩芳（軌交耗材龍頭“掌門人”）

工業(yè)軟件：

群核科技聯(lián)合創(chuàng)始人兼董事長：黃曉煌（3D云設(shè)計SaaS引領(lǐng)者）

賽美特董事長兼CEO：李鋼江（國產(chǎn)工業(yè)軟件領(lǐng)域的推動者和踐行者）

光伏電力電子設(shè)備：

昱能科技董事長：凌志敏（美國硅谷技術(shù)背景，國內(nèi)微型逆變器先行人）

集成電路：

黑芝麻智能CMO：楊宇欣（自動駕駛芯片行業(yè)創(chuàng)業(yè)“老炮”）

沐曦聯(lián)合創(chuàng)始人、CTO兼首席軟件架構(gòu)師：楊建（高性能國產(chǎn)GPU的開拓者）

睿控創(chuàng)合創(chuàng)始人、總經(jīng)理：張平（關(guān)鍵領(lǐng)域國產(chǎn)嵌入式系統(tǒng)推動者）

芯擎科技董事兼CEO：汪凱博士（國產(chǎn)車規(guī)級芯片研發(fā)帶頭人）

芯源微董事長：宗潤福（大數(shù)據(jù)分析和人工智能技術(shù)專家）

億鑄科技創(chuàng)始人、董事長兼CEO：熊大鵬（存算一體 AI 大算力芯片的開拓者）

英特爾大數(shù)據(jù)技術(shù)全球首席技術(shù)官：戴金權(quán)（大數(shù)據(jù)分析和人工智能技術(shù)專家）

景觀設(shè)計：

奧雅股份聯(lián)合創(chuàng)始人&董事總裁：李方悅 (數(shù)字科技與文旅融合的先行者）

LED電子設(shè)備：

木林森創(chuàng)始人：孫清煥 (LED封裝及應(yīng)用產(chǎn)品供應(yīng)商）

農(nóng)業(yè)養(yǎng)殖：

神農(nóng)集團董事長：何祖訓(xùn) (健康安全生豬產(chǎn)能理念踐行者）

券商機構(gòu)：

安信證券副總裁：魏峰（券商O2O財富管理“探路人”）

德邦證券副總裁：顧勇（從保險到券商的跨界先鋒）

方正證券副總裁：崔肖（投交業(yè)務(wù)的堅守者）

富途董事總經(jīng)理、國際化戰(zhàn)略及財富管理負責人：曾煜超（科技券商依托互聯(lián)網(wǎng)開拓財富管理業(yè)務(wù)的探索者）

光大證券業(yè)務(wù)總監(jiān)：梁純良（兼有一線經(jīng)驗和全局思維的券業(yè)財富設(shè)計師）

海通證券財富管理總部總經(jīng)理：吳國華（財富管理踐行者）

華林證券CEO：趙衛(wèi)星（首批成功試水數(shù)字金融的跨界領(lǐng)路人）

華泰金控董事總經(jīng)理兼張樂通全球負責人：朱亞莉（中資券商APP國際化探索者）

華西證券董事長：魯劍雄（深耕金融數(shù)十年的跨界券業(yè)掌舵人）

國海證券副總裁：蔣健（深耕券商財富管理的馬拉松跑者）

國泰君安證券私人客戶部總經(jīng)理：張謙（財富管理行業(yè)的奮楫者）

國信證券副總裁：諶傳立（深化資本市場注冊制改革的踐行者）

華福證券首席信息官、零售業(yè)務(wù)條線事業(yè)部總裁：王俊興（精通金融與IT的券業(yè)先鋒）

瑞銀證券財富管理主管：高慧（瑞士財富管理“百年老店”的中國女高管）

申萬宏源證券固定收益融資總部總經(jīng)理：范為（宏觀經(jīng)濟與資本市場資深專家）

天風(fēng)國際董事長：王勇（最懂風(fēng)險管理的中資券商出海掌舵手）

湘財證券副總裁：周樂峰（從證券一線強勢崛起的初生代大V）

興業(yè)證券數(shù)智金融部副總經(jīng)理：鄭可棟（財富管理的踐行者）

招商證券總裁助理、投資銀行委員會主任委員：王治鑒（親歷創(chuàng)業(yè)板注冊制改革的投資銀行家）

中金公司投資銀行部負責人：王曙光（見證與建言資本市場改革發(fā)展的資深投行家）

中金公司研究部固收研究負責人、董事總經(jīng)理：陳健恒（宏觀經(jīng)濟及債券投資策略分析專家）

中信建投證券執(zhí)委委員、投資銀行業(yè)務(wù)管理委員會主任：劉乃生（制度建設(shè)的投行親歷者、建言者）

評級機構(gòu)：

東方金誠董事長：崔磊（資管、銀行、信評等多領(lǐng)域資深專家）

中誠信國際董事長：閆衍（頭部評級機構(gòu)的管理者人）

權(quán)威專家、研究學(xué)者：

國家信息中心預(yù)測部產(chǎn)業(yè)室主任：魏琪嘉（國家發(fā)改委系統(tǒng)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟領(lǐng)域?qū)＜遥?/h3>

民盟中央經(jīng)濟委副主任：馮奎（曾任國家發(fā)改委研究員，城鎮(zhèn)化議題專家）

中國宏觀經(jīng)濟研究院對外經(jīng)濟研究所研究員：楊長湧（國家發(fā)改委系統(tǒng)、宏觀經(jīng)濟領(lǐng)域外貿(mào)專家）

中國宏觀經(jīng)濟研究院決策咨詢部研究員：盛朝迅（國家發(fā)改委系統(tǒng)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟領(lǐng)域?qū)＜遥?/h3>

汽車零配件：

森麒麟總經(jīng)理：林文龍（輪胎新勢力領(lǐng)軍人物）

企業(yè)服務(wù)：

八爪魚&云聽CEM創(chuàng)始人：劉寶強（國內(nèi)首個客戶體驗管理SaaS平臺開創(chuàng)者）

神策數(shù)據(jù)創(chuàng)始人：桑文鋒（數(shù)據(jù)閉環(huán)方法論SDAF的提出者）

科沃斯蒲公英加速器CEO：陳亮（中國科技優(yōu)質(zhì)項目投資蓄水池建設(shè)者）

酷克數(shù)據(jù)聯(lián)合創(chuàng)始人：簡麗榮（云原生數(shù)據(jù)庫“從無到有”的推動者）

數(shù)說故事創(chuàng)始人&CEO：徐亞波（行業(yè)領(lǐng)先的大數(shù)據(jù)AI獨角獸企業(yè)“掌門人”）

數(shù)位大數(shù)據(jù)創(chuàng)始人兼CEO：黃興麗（國內(nèi)最大全域全場景大數(shù)據(jù)庫建設(shè)者）

順網(wǎng)科技董事長：邢春華（泛娛樂產(chǎn)業(yè)數(shù)字化的推動者）

威爾森創(chuàng)始人&CEO：梁維新（行業(yè)領(lǐng)先的汽車數(shù)據(jù)信息綜合應(yīng)用平臺“掌舵人”）

人工智能：

達觀數(shù)據(jù)董事長：陳運文（文本數(shù)據(jù)智能化處理研究與工程專家）

復(fù)亞智能CEO：曹亞兵（無人機全自動飛行系統(tǒng)領(lǐng)域的先行者和推動者）

云從科技聯(lián)合創(chuàng)始人、戰(zhàn)略規(guī)劃部負責人：姚志強（人機協(xié)同操作系統(tǒng)的先行者）

數(shù)字安全及測試測量：

東方中科董事長：王戈（中科院技術(shù)資本領(lǐng)軍人物）

碳中和：

天津排放權(quán)交易所總經(jīng)理：李天（中國負碳平臺的先行者）

氫交所最早發(fā)起人：林輝（氫能源交易平臺探路者）

投資機構(gòu)：

鼎心資本創(chuàng)始合伙人：胡慧（聚焦半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)鏈的VC投資人）

鼎興量子創(chuàng)始人：金宇航（成都新能源與新材料ToB領(lǐng)域資深投資人）

東方引擎合伙人、副總經(jīng)理：李慧鵬（連續(xù)多年保持優(yōu)秀投資業(yè)績的債券金?；鸾?jīng)理）

復(fù)星創(chuàng)富聯(lián)席董事長：徐欣（產(chǎn)業(yè)背景深厚的科技投資人）

合晟資產(chǎn)創(chuàng)始人、董事長：胡遠川（擁有豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗的股債投資專家）

基石資本合伙人：楊勝君(產(chǎn)業(yè)背景深厚的硬科技投資人)

漢理資本董事長：錢學(xué)鋒（資深天使投資人、A輪學(xué)堂創(chuàng)辦人）

活水資本創(chuàng)始合伙人：許樂家（東南亞創(chuàng)投圈探索者）

加華資本創(chuàng)始合伙人：宋向前（消費服務(wù)行業(yè)冠軍的“超級陪練”）

朗盛投資合伙人：李佳（科研出身，服務(wù)過百家生物醫(yī)療企業(yè)的早期投資人）

梅花創(chuàng)投創(chuàng)始合伙人：吳世春（最懂創(chuàng)業(yè)者"的天使投資人）

唐興資本創(chuàng)始人：宮蒲玲（硬科技賽道“有溫度的資本”發(fā)起人）

元起資本創(chuàng)始管理合伙人：何文俊（數(shù)字世界的安全守衛(wèi)者）

中歐資本董事長：張俊（華為前副總裁、硬科技戰(zhàn)略投資者）

VR/AR/元宇宙：

Nreal 創(chuàng)始人、CEO：徐馳（中科院技術(shù)資本領(lǐng)軍人物）

文化旅游：

復(fù)星旅文董事長：錢建農(nóng)（休閑度假生活方式引領(lǐng)者）

新能源：

晶科能源董事長：李仙德（光伏產(chǎn)業(yè)海內(nèi)外垂直一體化布局的領(lǐng)航者）

新汽車：

嵐圖汽車創(chuàng)始人：盧放（堅定而充滿汽車情節(jié)的“長期主義者”）

零跑汽車創(chuàng)始人：朱江明（汽車界的“超級工程師”）

哪吒汽車聯(lián)合創(chuàng)始人兼CEO：張勇（打造高品質(zhì)智能電動車的產(chǎn)品經(jīng)理）

信托機構(gòu)：

平安信托運營中心總監(jiān)：龍健（平安信托，信托業(yè)科技實力的標桿）

云南信托總裁：舒廣（云南信托，信托轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略踐行的先行者）

新消費：

魔筷科技創(chuàng)始人：王玉林（直播電商供應(yīng)鏈服務(wù)商)

行云集團創(chuàng)始人：王維（全球D2C供應(yīng)鏈）

新一代信息技術(shù)：

洞見科技創(chuàng)始人、董事長：姚明（數(shù)據(jù)價值安全釋放的推動者）

華天軟件董事長：楊超英（國內(nèi)首套機械CAD創(chuàng)立者，工業(yè)軟件領(lǐng)域領(lǐng)跑人）

山石網(wǎng)科董事長：羅東平（網(wǎng)絡(luò)安全領(lǐng)域早期海歸工程師、科創(chuàng)板公司創(chuàng)始人）

醫(yī)療健康：

佰仁醫(yī)療董事長：金磊（國產(chǎn)心臟瓣膜介入治療新時代的開創(chuàng)者）

貝瑞基因董事長：高揚（中國基因測序開拓者）

春雨醫(yī)生CEO：王羽瀟（互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療在線問診模式探路者）

東方生物創(chuàng)始人：方效良（體外診斷領(lǐng)域全產(chǎn)業(yè)鏈布局的開拓者)

復(fù)銳醫(yī)療董事長：劉毅（中國能量源醫(yī)美器械頭把交椅的掌舵人）

和元生物董事長：潘謳東（基因治療CDMO“獨角獸”企業(yè)的掌門人）

華大基因CEO：趙立見（中國基因行業(yè)龍頭企業(yè)的領(lǐng)軍者）

曼朗醫(yī)療CEO：唐德凱（高端私營精神心理醫(yī)療機構(gòu)踐行者）

燃石醫(yī)學(xué)創(chuàng)始人兼首席執(zhí)行官：漢雨生（中國腫瘤精準醫(yī)療引領(lǐng)者）

天鶩科技創(chuàng)始人：洪亮（AI新藥開發(fā)領(lǐng)航者）

通策醫(yī)療董事長：呂建明（連鎖口腔醫(yī)院數(shù)字化的先行者）

望石智慧CEO：周杰龍（AI創(chuàng)新藥研發(fā)新范式的探路者）

未知君聯(lián)合創(chuàng)始人兼CEO：譚驗（AI+BT微生態(tài)制藥閉環(huán)探路人）

沃比醫(yī)療CEO：安穆克（Michael Alper）（神經(jīng)介入領(lǐng)域出海的先行者）

星藥科技創(chuàng)始人&CEO：李成濤（人工智能+藥物研發(fā)領(lǐng)域的頂尖學(xué)者）

星奕昂創(chuàng)始人：王立群（國內(nèi)細胞治療領(lǐng)域的早期開拓人）

中科新進創(chuàng)始人兼董事長：任培根（多肽藥物賽道的科學(xué)家創(chuàng)業(yè)者）

銀行理財：

匯華理財資產(chǎn)配置總監(jiān)：馬少章（匯華理財，中長期穩(wěn)健投資老將）

光大理財總經(jīng)理：潘東（光大理財，銀行理財業(yè)務(wù)的創(chuàng)新者）

華夏理財總裁：苑志宏（華夏理財，客戶至上、絕對收益的堅守者）

農(nóng)銀理財董事長：馬曙光（農(nóng)銀理財，提供最佳客戶體驗的踐行者）

平安理財固定收益投資部負責人：熊珣（平安理財，銀行理財領(lǐng)域多資產(chǎn)多策略配置領(lǐng)跑者）

影視文化：

華策影視總裁：傅斌星（新時代文化產(chǎn)業(yè)生力軍）

自動駕駛：

縱目科技CEO：唐銳（自動駕駛與高級駕駛輔助系統(tǒng)（ADAS）領(lǐng)域的14年研發(fā)管理老兵）

宏景智駕創(chuàng)始人兼CEO：劉飛龍（自動駕駛大潮中的探索者）